En la actualidad, la Red cuenta con seis universidades de la región que aplican el método Ubuntu: la UPAEP, en Puebla (México); la Universidad EIA, en Medellín, y la Universidad Libre, en Cúcuta (Colombia); y la Universidad del Pacífico, en Lima, y la USAT, en Chiclayo (Perú). El método Ubuntu se ha convertido en una herramienta de gestión educativa que ofrece a los jóvenes nuevas formas de relacionarse y de conectar con su propósito. En las universidades, la formación Ubuntu anima a profesores, directivos, equipos administrativos y estudiantes a participar en espacios de diálogo, servicio e inspiración. La metodología también se ha integrado en los modelos curriculares de diferentes titulaciones, profundizando en la enseñanza del liderazgo de servicio desde diversas perspectivas.

A través de una oferta más flexible e híbrida, orientada a conectar con los objetivos personales y organizativos de los empleados y los equipos, el modelo Ubuntu fortalece a los líderes que valoran la interdependencia y la complementariedad en las empresas. Al mismo tiempo, el método Ubuntu se ha consolidado como una respuesta positiva para las comunidades con las que se relacionan las organizaciones, creando espacios de diálogo, colaboración y construcción conjunta.

El método Ubuntu se adapta a las necesidades de diferentes organizaciones sociales de América Latina que promueven contextos, herramientas y metodologías orientadas al desarrollo social de las poblaciones más vulnerables. Una de sus principales ventajas es el modelo de «formación de formadores», que capacita a los líderes sociales de las comunidades y les confiere autonomía para formar a nuevos líderes Ubuntu. Este enfoque ha permitido consolidar una red de voluntarios de diferentes sectores, dedicada a la integración y la formación de un número cada vez mayor de jóvenes.